公事员考录政策有五大变革

更新时间:2012-05-27 02:11点击数:文字大小:

湖北日报讯 记者 翟兴波 新闻研修班学员 孙东进

招录人数向乡镇倾斜

专门拿出2200余名体例和地位,面向省内处事期满的大学生村官、三支一扶高校结业生(含国度特岗打算支教生)、西部志愿者、退役大学生士兵和村主职干部定向招录乡镇公事员。其他人员,以及处事期未满、或查核不及格的“四项目”人员,不得报考。省直构造除非凡地位外,均从具有两年及以上基层事情经历的人员中录用。

市州可招应届结业生

放宽市州构造招录范畴,既可以招收具有两年及以上基层事情经历的考生,也可以招收近两年从学校结业的考生,包罗应届高校结业生。

定向招录不限定专业

武陵山试验区、大别山试验区内所属县(市),以及国贫、省贫县(市)拿出部门地位面向当地和相邻县(市)户籍和生源招录,个中,属于少数民族自治区域的县(市)还可明确部门地位面向当地自治的少数民族招录;定向的招录地位原则上不限定专业,考生录用后,应与招录构造签订不低于5年的处事协议。

分级分类设考

定向从优秀村主职干部招录乡镇公事员,专门单独命制《综合常识》测试笔试题;报考公安警察和丛林公安警察的考生,加试《公安根本常识》笔试;一些专业性强的地位,经省公事员主管部分核准,还可增加专业科目测验环节。

实行网上审查及定点体检

今年规复考生网上报名后的网上资格审查环节。成立定点医院体检制度,全省指定并宣布一批公事员考录体检定点医院;严防体检中的作弊等违法违规行为;成立重大和疑难体检问题的会商会诊制度。


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